{"id":2124,"date":"2018-09-24T17:52:37","date_gmt":"2018-09-24T15:52:37","guid":{"rendered":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/?p=2124"},"modified":"2018-09-25T14:59:44","modified_gmt":"2018-09-25T12:59:44","slug":"cdo-awards-2018-stem-voor-edwin-hardy-chief-digital-officer-en-het-digitale-team-van-manpowergroup-belgie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/2018\/09\/24\/cdo-awards-2018-stem-voor-edwin-hardy-chief-digital-officer-en-het-digitale-team-van-manpowergroup-belgie\/","title":{"rendered":"CDO Awards 2018: stem voor Edwin Hardy (Chief Digital Officer) en het digitale team van ManpowerGroup Belgi\u00eb"},"content":{"rendered":"<p><strong>De digitale revolutie versnelt en de bedrijven transformeren zich om vol de weg van het digitale tijdperk in te slaan. De functie van Chief Digital Officer is daarbij onvermijdelijk geworden. &#8216;Hij kijkt vooruit in de toekomst en stuurt de organisatorische, functionele en technologische omwenteling waarmee de digitale transformatie gepaard gaat&#8217;. Top Management en Solutions Magazine zijn een bondgenootschap aangegaan en organiseren samen de Chief Digital Officer Awards 2018 om dit nieuwe managementprofiel in de spotlight te zetten.\u00a0Twee CDO&#8217;s (een Franstalige en een Nederlandstalige) zullen worden bekroond. Er werd een jury samengesteld bestaande uit 16 persoonlijkheden uit de Belgische ICT-wereld.\u00a0Beide prijzen worden uitgereikt op 24 oktober 2018. En Edwin Hardy, CDO van ManpowerGroup Belgi\u00eb, is de enige genomineerde uit de HR-sector. Ontdek waarom u op hem en zijn team moet <a href=\"https:\/\/cdooftheyear.be\/nl\/vote\/4\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">stemmen<\/a>!<\/strong><\/p>\n<p><em>&#8220;Historisch gezien heeft Manpower zijn groei opgebouwd via een <strong>offline distributienetwerk<\/strong> dat bestaat uit een groot aantal agentschappen&#8221;<\/em>, aldus <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/edwinhardy\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Edwin Hardy, <\/a>CDO van ManpowerGroup Belgi\u00eb. <em>&#8220;Vandaag hebben we naast dit model een <strong>nieuw ecosysteem met talloze digitale contactpunten<\/strong> opgezet. Hiermee kunnen we onze klanten en onze kandidaten in dit digitale tijdperk nieuwe diensten aanbieden.&#8221;<\/em><\/p>\n<p>Het <strong>transformatieproject<\/strong> van ManpowerGroup, dat <strong>Butterfly<\/strong> werd gedoopt naar het beeld van de pop die vlinder wordt, mobiliseerde niet alleen de<strong> nieuwe digitale talenten<\/strong> die zich bij de organisatie hebben aangesloten, maar ook de <strong>bedrijfsexperts<\/strong>. Samen hebben ze nieuwe processen gedefinieerd en de ervaring van de kandidaten en van de klanten van ManpowerGroup geherdefinieerd (<strong>#client experience\/#candidate experience<\/strong>). Met een <strong>doel<\/strong>? <strong>De service die sinds de oprichting in 1948 aan de basis ligt van de reputatie van Manpower binnenloodsen in de digitale dimensie.\u00a0\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Edwin Hardy legt in een korte video de <strong>drie belangrijkste uitdagingen<\/strong> uit waarmee de groep geconfronteerd werd in het kader van het project: <strong>zelffinanciering<\/strong>, de keuze van de<strong> beste technologische oplossing<\/strong> en tot slot <strong>change management<\/strong> en de <strong>impact op vaardigheden<\/strong>.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><iframe width=\"1200\" height=\"675\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/eGwlOBjckj4?feature=oembed&#038;enablejsapi=1&#038;origin=https:\/\/manpowergroup.be\" frameborder=\"0\" allow=\"autoplay; encrypted-media\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<p><em><strong>&#8220;Deze nominatie is de erkenning voor het buitengewone werk dat een heel team gedurende drie jaar geleverd heeft.<\/strong> Met het Butterfly-project kunnen we ons leiderschap in de digitale wereld versterken! <strong>Thank you. Merci. Dank u wel<\/strong>,&#8221;<\/em> sluit Edwin Hardy af.\u00a0Aarzel dus niet om op onze Chief Digital Officer en zijn team te stemmen!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b><a href=\"https:\/\/cdooftheyear.be\/nl\/vote\/4\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">CDO AWARD : STEM NU<\/a>!<\/b><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.solutions-magazine.be\/chief-digital-officer-awards-2018-cdo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Digital Energy Solutions<\/a> : Digital Officer Awards 2018&#8230; le r\u00f4le du CDO<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/cdooftheyear.be\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">CDO Award of the Year<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-2139 aligncenter\" src=\"https:\/\/manpowergroup.be\/wp-content\/uploads\/2018\/09\/Manpower-Digital-Team.jpg\" alt=\"\" width=\"796\" height=\"394\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>De digitale revolutie versnelt en de bedrijven transformeren zich om vol de weg van het digitale tijdperk in te slaan. De functie van Chief Digital Officer<span class=\"excerpt-hellip\"> [\u2026]<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":2118,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[50],"tags":[212,214,220,213,82,215,171],"class_list":["post-2124","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualiteit","tag-cdo","tag-cdo-awards","tag-cdo-awards-2018","tag-chief-digital-officer","tag-digitaal","tag-edwin-hardy","tag-transformatie"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2124","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2124"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2124\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2138,"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2124\/revisions\/2138"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2118"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2124"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2124"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/manpowergroup.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2124"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}